#1917 部長になるために必要なことは？

こんにちは、すみです！

先日、直属上司（部長）、先輩（この方も部長）、同期、後輩と飲みに行きました。みんな顔見知りということもあって、和やかな会でした。

そのとき話題に出たのが、以前私が直属上司に言った「部長になりたいっす！」という一言。そこから上司が“指導モード”になったとのことです。

先輩からは「部長なんかなるもんじゃないぞ」と冗談交じりのアドバイス。

直属上司は、私が今のチームを任されたときに「楽しい」と言っていたことも覚えていて、驚きました。意外と見られているものですね。

さらに先日、360度評価を受けましたが、思ったよりも良い評価。上司も納得の結果だったので、自分としては「これは部長になるしかないのでは？」と勝手に盛り上がっています（笑）

もちろん冗談半分ですが、真剣に考えると課題も見えてきます。

経営陣との接点がまだ少ない今の部門での実績もこれから

このあたりは、伸びしろとして取り組むべきところです。

経営者を目指すゴールまでは、あと約7年。

その道の途中に「部長」というステップがあるのだと思っています。

引き続き、温かく見守っていただければ幸いです。

今回の内容がお役に立てれば嬉しいです。

では、またあした！